Secretaris Stichting Support Hilltribe
Children Asia
Sarphatipark 23 hs
1073 CP Amsterdam
Biografie Preecha.
Weeshuisvader Preecha Chaocharoen.
Mijn achtergrond
31 jaar geleden, in 1977, was ik een jongetje van de
Hmong stam in de bergen van Noord Thailand en was niet
in de gelegenheid naar school te gaan, omdat mijn ouders
toen erg arm waren. Ik heb zeven broers en één zus. Van
de kinderen ben ik de vierde. Mijn ouders hebben veel
kinderen en dus konden wij niet naar school. Toen ik
10 jaar oud was hoorde mijn vader bij toeval
dat "World Vision Thailand" zou worden geopend,
een tehuis in Santapong, Chiang Mai, bedoeld om jongens
van de Hmong stam de kans te geven om gratis naar school
te gaan. Mijn vader zond mijn broers en mij naar dat tehuis.
Dit was de grote kans in mijn leven om naar school te gaan
en tegelijk ook om kennis te maken met Jesus Christus.
Preecha's familie, 31
jaar geleden.
Van links naar
rechts. Preecha is de 5de, Manop
is de 2de, Wichai wordt gedragen door haar
moeder.
Mijn ervaringen in een tehuis voor weeskinderen
en kinderen van arme afkomst
Na voltooiing van Middelbare School ben ik verder
gaan studeren aan het Bangkok Bijbel College in Bangkok.
Toen ik dat afgemaakt had werd ik een stafmedewerker aan
het "New Life Center", ook een tehuis, waar etnische kinderen
gratis naar school konden. Ik werkte er als godsdienstleraar
en zorgde voor de kinderen na schooltijd en in de weekeinden.
Ik heb daar drie jaar gewerkt en leerde er mijn vrouw,
Chuleeporn, kennen. Zij werkte in het centrum als kokkin,
deed huishoudelijk werk en was verantwoordelijk voor de
gezondheid van de kinderen. Toen mijn vrouw zwanger
raakte van ons eerste kind ben ik ander werk gaan zoeken.
Inspiratie om weer in een tehuis te gaan
werken
Hoewel er vele jaren verstreken bleven mijn vrouw
en ik hopen ooit nog iets voor wezen en kansarme kinderen
te kunnen doen. Het zou goed zijn hen te kunnen helpen
iets van hun leven te maken, met name door ze een kans
te geven naar school te kunnen gaan. Dat wij dat nu ook
weer zijn gaan doen, komt omdat wij onlangs onze jongste
zoon Piyawat hebben verloren. Piyawat heeft nooit zelf
kunnen ademen, zijn hele leven heeft hij doorgebracht
aan een beademingstoestel op Intensieve Zorg afdeling
van het ziekenhuis. Dat ziekenhuis lag 20 kilometer
van ons huis, maar elke dag zijn mijn vrouw en ik en
onze dochter Preeyapat, nu 15 jaar oud, en zoon Piyapon,
14, erheen gegaan. Het werd ons nooit te veel.
Wij hielden vreselijk veel van Piyawat. Op 10 maart 2008
is hij overleden en heeft God hem in de hemel opgenomen.
Hij was 1 jaar, 7 maanden en 22 dagen oud. Wij missen hem nog elke dag.
Door deze ervaring heb ik geleerd dat elk leven, elke
mens heel waardevol is en dat wij goed voor elk leven
moeten zorgen. Piyawat heeft mij meer geleerd hem dan ik hem.
Wanneer wij nu aan Piyawat denken, denken mijn vrouw en
ik ook aan de Hmong wezen en de Hmong kinderen met arme
ouders in de bergen. Voor veel Thai zijn de Hmong alleen
maar een bergstam en geen Thai. Dat betekent dat de
Hmong verschillend zijn, vaak niet de kans krijgen om
naar school te gaan of dezelfde mogelijkheden hebben
als de Thai. Wij willen nu helpen de kinderen wel
die kansen te bieden. Dat zal het verlies van Piyawat compenseren.
Toen een oude vriend van ons vertelde dat er een
mogelijkheid was om in een tehuis te gaan werken,
hebben mijn vrouw en ik niet geaarzeld. Ik geloof dat
ik en mijn vrouw, onze dochter en onze zoon, liefde en
warmte kunnen geven aan de weeskinderen. Wij zullen een
goede vader, moeder, zuster en broer voor ze zijn.
wij zullen ons hart voor hen openen en ons leven aan hen
wijden. Jesus Christus is onze God en Hij brengt liefde
en daarom kunnen wij de kinderen liefde geven.
Ik was zelf in een tehuis, was stafmedewerker
in een ander tehuis. Bovendien ben ik vader.
Ik denk dat ik dit werk goed kan doen.
Preecha Chaocharoen en familie.
Chuleeporn Chaocharoen in haar eigen woorden.......lees
verder
Harde afspraken.
De Stichting Support Hilltribe Children Asia garandeert
u dat al het geld dat de stichting ontvangt rechtstreeks
ten goede komt aan de kinderen. Bestuurskosten,
reiskosten, vergoedingen en andere "overhead" bestaan
niet. Kosten die bestuursleden maken zijn voor hun eigen
rekening.